Gobierno de Tepexi trabaja para fomentar una cultura de paz

*Se brindaron capacitaciones a Seguridad Pública como “Derechos LGBT con Derechos Humanos”, “Habilidades Socioemocionales”, “Primeros Auxilios Psicológicos”, “Menores en conflicto con la Ley” y “Actualización del Bando de Policía”.

POR STAFF

TEPEXI, PUE. – A raíz de los problemas psicológicos y emocionales potencializados durante la pandemia de COVID-19 y la difícil reinserción de los niños, niñas y adolescentes al contexto educativo, el H. Ayuntamiento que preside Lisandro Campos Córdova, en coordinación con la Regiduría de Patrimonio y Hacienda Pública Municipal y estudiantes de criminología de Prácticas Profesionales de la Benemérita Universidad Autónoma de Puebla, realizaron una jornada de talleres, pláticas y capacitaciones a estudiantes de diferentes niveles educativos de la cabecera municipal, así como a personal de Seguridad Pública, SMDIF Municipal e Instancia Municipal de las Mujeres y las niñas con el objetivo de fomentar una cultura de paz.

Alondra Rubí Gallardo, regidora de Patrimonio y Hacienda Pública señaló que se realizaron actividades para los diferentes rubros de la sociedad pensados en sus diferentes necesidades; se trabajó en el ámbito social con el Memorial de la paz que estuvo abierto al público en general.

Mientras que por el lado educativo, comentó que se impartió la plática de “Cultura de Paz y Prevención de la Violencia” a estudiantes de nivel preescolar quienes fueron acompañados por padres y madres de familia, así como al nivel de secundaria y bachiller, beneficiando a un total de más de 600 estudiantes.

Por otro lado, se brindaron diferentes capacitaciones a Seguridad Pública como “Derechos LGBT con Derechos Humanos”, “Habilidades Socioemocionales”, “Primeros Auxilios Psicológicos”, “Menores en conflicto con la Ley” y “Actualización del Bando de policía”, asimismo se capacitó a SMDIF Municipal e Instancia Municipal de las Mujeres y las niñas con temas de “Habilidades Socioemocionales”, “Primeros Auxilios Psicológicos” y “Machismo y acoso”, esto con el objetivo de fortalecer las áreas de trabajo, comentó la regidora de Patrimonio y Hacienda Pública Municipal.